京堂网收费课程《薪酬设计与绩效管理》共10集【原价240元】

75 人阅读 | 时间:2020年05月11日 18:56
课程背景: 很多企业都经历或正在经历这样的现象:优秀员工不顾我们的挽留 ,翩然而去;潜力员工不顾我们的期待,悄然远去;甚至重点培养的员工,也不顾我们的重托 ,撒手而去,留给企业无尽的懊恼和叹息。更让企业百思不得其解的是,似乎总是该走的没有走 ,不该走的却走了;平凡的没有走 ,优秀的却走了 。在快速多变与充满竞争的**里,如何吸引、激励 、奖励、发展和留住优秀员工的面临着巨大挑战。其中最关键的因素就是企业的绩效考核与薪酬体系。 课程收获: 1、 掌握薪酬设计与绩效管理与考核的科学方法 、实用技能工具 。 2、 薪酬设计与绩效管理的主要流程、基本方法和操作要点掌握。 3 、 薪酬设计与绩效管理的相关案例分析解读。 课程大纲 : 第一部分:人力资源管理概述 第二部分:整体薪酬设计 第三部分:绩效管理 第四部分:综合运用 下载地址:链接: http://pan.baidu.com/s/1bpl06Cn 密码: n3i1
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